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Un taux horaire un peu plus haut et des avantages tel ...
Un taux horaire un peu plus haut et des avantages tel que participation et ou intéressement serait un plus. Ou un 13 em mois. Ça donne plus de motivation aux salariés et aide vraiment au pouvoir d'achat. On a moins l'impression de travailler dans le "vide".
Bonjour,
Merci beaucoup pour votre avis. Chez Domaliance, nous attachons une grande importance à prendre en compte les retours de nos salariés afin de nous améliorer continuellement et offrir un environnement de travail optimal. Nous comprenons parfaitement votre retour et faisons de notre mieux pour garantir des conditions de travail qui répondent aux attentes de chacun.
Vos propositions sont des pistes que nous considérons et nous nous engageons à toujours chercher des solutions pour améliorer le bien-être de nos collaborateurs.
Bonne journée,
L'équipe RH
